Политика в отношении возвратов, подлежащих возврату
Мы ценим отзывы нашей аудитории и установили система сбора а также ответить на комментарии и жалобы. Прозрачность и коммуникация с нашей аудиторией являются для нас приоритетом. Отзывы можно отправлять следующими способами, и мы постараемся ответить в течение одного дня:
- Электронная почта: Вы можете связаться с нами напрямую по адресу contact@alucare.fr.
- Контактная форма: Используйте наш контактная форма присылайте нам свои комментарии или вопросы.
- Discord: Присоединяйтесь к нашему сообществу Discord и не стесняйтесь делиться своими мыслями.
- Личное сообщение Alucare на discord : Создатель сайта, известный под псевдонимом Alucare, всегда отвечает своим читателям в личных сообщениях.
Мы также запросили мнение наших читателей, заинтересованных в RSL, создав форма обратной связи. Благодаря этой форме мы смогли определить потребности и предпочтения нашей аудитории. Средний балл, набранный игроками во Франции, составил 9,7 из 10что отражает высокое качество предлагаемого нами контента.
Мы рассматриваем ваши отзывы как ценный возможность улучшить наш контент а также наш сервис. Не стесняйтесь делиться с нами своими мыслями и предложениями, потому что ваше мнение важно для нас.
Политика разнообразия редакционного контента
Мы стремимся отражать разнообразие нашего сообщества в наших редакционных материалах. Это включает в себя представление различные жанры, этнические группы, сексуальные ориентации, а также outlook. Мы верим в инклюзивность и справедливость и стремимся к представлять различные точки зрения которые отражают богатство и сложность нашей аудитории.
Именно поэтому мы перевести наш сайт на более чем 15 языков!
Мы понимаем, что разнообразие выходит за рамки видимых характеристик и распространяется на опыт, идеи и ценности. Вот почему мы приглашаем к сотрудничеству копирайтеров а также вкладчики из различных сфер деятельности и имеетразвивать уникальные голоса к нашему содержанию.
Как издатели, мы также обязуемся: регулярно пересматривать наши материалы чтобы убедиться, что он соответствует этим принципам разнообразия и инклюзивности. Мы приветственные комментарии наша аудитория и открыты для конструктивных дискуссий постоянно совершенствовать нашу работу.
Отчет о многообразии подбора персонала
Наша политика в области подбора персонала направлена на то, чтобы продвигать равенство и разнообразие в нашем коллективе. Мы обязуемся следование справедливой практике и iинклюзивность при найме и трудоустройстве. Независимо от страны происхождения человека, его происхождения или квалификации, мы нанимаем на основе качества работы. У нас даже есть команда на Мадагаскаре. На протяжении всего процесса найма мы ни в коем случае не спрашиваем о сексуальной ориентации или этнической принадлежности человека, поскольку это никак не влияет на качество контента. Пол не запрашивается явно, но даже если мы знаем об этом из резюме или интервью, это не меняет нашего окончательного решения о найме.
Если вы хотите работать в Alucare Industry LLP над проектом alucare.fr или другими проектами, вот как вы можете к нам присоединиться:
- Электронная почта: Отправьте свое резюме и сопроводительное письмо с описанием того, над чем бы вы хотели работать и почему мы должны выбрать именно вас по адресу contact@alucare.fr.
- Контактная форма: Вы также можете воспользоваться нашим контактная форма отправить нам свою информацию.
- Discord: Присоединяйтесь к нашему сообществу Discord и не стесняйтесь делиться своими мыслями.
- Личное сообщение для Alucare на Discord: Создатель сайта, известный под псевдонимом Alucare, всегда отвечает своим читателям в личных сообщениях.
Наши обязательства по равенство и разнообразие отражается не только в нашем содержании, но и в наших наша корпоративная культура. Мы верим в создание среды, в которой каждый человек ценится и уважается.
Русский